Jump to main content
IndustriALL logotype

Поиск

Showing 531-540 из 638 results

В Бразилии продолжается борьба против применения аутсорсинга

18 июля, 2013В условиях проведения в Бразилии социальной мобилизации членские организации продолжают принимать меры против принятия законопроекта, способствующего установлению более гибкого рынка труда. 17 июля бразильские членские организации IndustriALL встретились, чтобы продолжить обсуждение действий, направленных против распространения нестандартной занятости.

В Бразилии продолжается борьба против применения аутсорсинга

18 июля, 2013В условиях проведения в Бразилии социальной мобилизации членские организации продолжают принимать меры против принятия законопроекта, способствующего установлению более гибкого рынка труда. 17 июля бразильские членские организации IndustriALL встретились, чтобы продолжить обсуждение действий, направленных против распространения нестандартной занятости.

Nupeng выдвигает ультиматум в связи с недобросовестными действиями в трудовых отношениях

27 июня, 2013Nupeng планирует объявить в понедельник, 1 июля, забастовку, если правительство не отреагирует на его требования об устранении антипрофсоюзных несправедливых методов, применяемых транснациональными корпорациями в сфере трудовых отношений. Речь идет, в частности, о таких компаниях как Shell Petroleum Development, Chevron Nigeria Limited и Agip Oil Company.

Nupeng выдвигает ультиматум в связи с недобросовестными действиями в трудовых отношениях

27 июня, 2013Nupeng планирует объявить в понедельник, 1 июля, забастовку, если правительство не отреагирует на его требования об устранении антипрофсоюзных несправедливых методов, применяемых транснациональными корпорациями в сфере трудовых отношений. Речь идет, в частности, о таких компаниях как Shell Petroleum Development, Chevron Nigeria Limited и Agip Oil Company.

Материалы кампании “НЕТ заемному труду”

14 июня, 2013Скачать оригинал-макеты плакатов и листовок кампании “НЕТ заемному труду” можно здесь

Вместе мы можем остановить нестандартную занятость

14 июня, 2013Вместе с проведением 7 октября 2013 года Всемирного дня действий за достойный труд (WDDW) Глобальный союз IndustriALL еще раз призывает все входящие в его ряды профсоюзы мобилизовать своих членов на борьбу против нестандартной занятости.

Вместе мы можем остановить нестандартную занятость

14 июня, 2013Вместе с проведением 7 октября 2013 года Всемирного дня действий за достойный труд (WDDW) Глобальный союз IndustriALL еще раз призывает все входящие в его ряды профсоюзы мобилизовать своих членов на борьбу против нестандартной занятости.

Члены Исполкома почтили память Марчелло Малентакки

29 мая, 2013Исполнительный комитет Глобального Союза IndustriALL глубоко опечален смертью Марчелло Малентакки и 1127 рабочих швейной промышленности, погибших под руинами обрушевшегося здания Rana Plaza в Бангладеш. В то же время Исполком приветствует имеющее обязательный характер Соглашение о пожарной безопасности и строительных нормах, которое было заключено с ведущими брендами одежды.

Члены Исполкома почтили память Марчелло Малентакки

29 мая, 2013Исполнительный комитет Глобального Союза IndustriALL глубоко опечален смертью Марчелло Малентакки и 1127 рабочих швейной промышленности, погибших под руинами обрушевшегося здания Rana Plaza в Бангладеш. В то же время Исполком приветствует имеющее обязательный характер Соглашение о пожарной безопасности и строительных нормах, которое было заключено с ведущими брендами одежды.

Пикеты рабочих Mercedes-Benz в Южной Африке переросли в стихийную забастовку

28 мая, 2013После трехдневной несанкционированной стихийной забастовки рабочие Mercedes Benz вернулись на рабочие места, а профсоюз Numsa приступает к обсуждению их требований с работодателем.

О Глобальном союзе IndustriALL

Глобальный союз IndustriALL представляет свыше 50 миллионов работников в 140 странах мира, занятых в горнодобывающей, энергетической и перерабатывающих отраслях.

Мы ведем борьбу за улучшение условий труда и соблюдение прав профсоюзов во всем мире.

Мы в социальных сетях

Присоединяйтесь к нашему движению и следите за новостями на:

Свяжитесь с нами

Вопросы и контакты для прессы:

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.