В Колумбии уволенный Gerdau-Diaco рабочий приковал себя к заводским воротам16 июля, 20135 июля компания Gerdau-Diaco уволила одного из своих работников Луиса Круза. В знак протеста против действий компании Круз приковал себя к заводским воротам в городе Дуитама. По закону компания не имела права увольнять рабочего, поскольку он был признан пострадавшим в результате несчастного случая на производстве в 1994 году.
IndustriALL и PSI достигли глобального соглашения с Enel20 июня, 2013В Риме 14 июня было подписано новое Международное рамочное соглашение (МРС) между итальянской энергетической и газораспределительной транснациональной компанией Enel Group, с одной стороны, и Глобальным союзом IndustriALL, Интернационалом общественного обслуживания (PSI) и итальянскими профсоюзами, с другой.
IndustriALL и PSI достигли глобального соглашения с Enel20 июня, 2013В Риме 14 июня было подписано новое Международное рамочное соглашение (МРС) между итальянской энергетической и газораспределительной транснациональной компанией Enel Group, с одной стороны, и Глобальным союзом IndustriALL, Интернационалом общественного обслуживания (PSI) и итальянскими профсоюзами, с другой.
Критический отчет WRC раскрывает злоупотребления в компании PKC Mexico19 июня, 2013В результате независимого расследования, проведенного на предприятиях финской компании по производству автозапчастей РКС в Мексике, были обнаружены многочисленные нарушения прав работников, в том числе случаи увольнения работников, пытавшихся создать независимый профсоюз, а также факты сексуальных домогательств.
Критический отчет WRC раскрывает злоупотребления в компании PKC Mexico19 июня, 2013В результате независимого расследования, проведенного на предприятиях финской компании по производству автозапчастей РКС в Мексике, были обнаружены многочисленные нарушения прав работников, в том числе случаи увольнения работников, пытавшихся создать независимый профсоюз, а также факты сексуальных домогательств.
IndustriALL поддерживает международное обращение профсоюзов работников Hyundai 14 июня, 2013Три членские организации IndustriALL KMWU, IG Metall и OS KOVO выдвигают транснациональной автомобильной корпорации Hyundai совместное требование – придерживаться своих принципов и с уважением относиться к работникам.
IndustriALL поддерживает международное обращение профсоюзов работников Hyundai14 июня, 2013Три членские организации IndustriALL KMWU, IG Metall и OS KOVO выдвигают транснациональной автомобильной корпорации Hyundai совместное требование – придерживаться своих принципов и с уважением относиться к работникам.
Контролируемый производителями Совет по ответственной ювелирной практике не выполнил свое обязательство22 мая, 2013Контролируемый индустрией драгоценных камней, золота и платины Совет по ответственной ювелирной практике (RJC) не выполнил обязательство о предотвращении появления на рынке “конфликтных” алмазов и “грязного” золота. Профсоюзы и экологические организации объединяются, чтобы разоблачить серьезные недостатки системы сертификации ювелирных изделий.
Контролируемый производителями Совет по ответственной ювелирной практике не выполнил свое обязательство22 мая, 2013Контролируемый индустрией драгоценных камней, золота и платины Совет по ответственной ювелирной практике (RJC) не выполнил обязательство о предотвращении появления на рынке “конфликтных” алмазов и “грязного” золота. Профсоюзы и экологические организации объединяются, чтобы разоблачить серьезные недостатки системы сертификации ювелирных изделий.
Усиление профсоюзного влияния в Alcoa10 мая, 2013Целью недавно состоявшегося в Питтсбурге заседания представителей профсоюзной сети крупнейшего мирового лидера по производству первичного алюминия Alcoa была разработка плана действий, направленных на усиление влияния работников в компании.
