Рабочие-швейники Тамил-Наду добились повышения минимальной зарплаты18 августа, 2016Рабочие-швейники индийского штата Тамил-Наду одержали большую победу. 15 июля Высокий суд Мадраса поддержал решение правительства штата о повышении на 64 процента минимальной заработной платы для работников швейной промышленности. Но для того, чтобы притворить это решение в жизнь, рабочим нужны сильные профсоюзы.
Профсоюзы IndustriALL выясняют, как содействовать устойчивой занятости в промышленности Южной Азии 11 августа, 20168-9 августа в Катманду состоялась встреча членских организаций IndustriALL из Непала, Бангладеш, Индии, Пакистана и Шри-Ланки. Её участники обсудили пути реализации в своих странах программы IndustriALL по обеспечению устойчивой занятости в промышленности и разработали региональную стратегию.
Профсоюзы IndustriALL выясняют, как содействовать устойчивой занятости в промышленности Южной Азии11 августа, 20168-9 августа в Катманду состоялась встреча членских организаций IndustriALL из Непала, Бангладеш, Индии, Пакистана и Шри-Ланки. Её участники обсудили пути реализации в своих странах программы IndustriALL по обеспечению устойчивой занятости в промышленности и разработали региональную стратегию.
Рабочие LG India выходят на работу после 10-дневного протеста22 июля, 2016Рабочие LG Electronics India Pvt. Ltd возобновили работу после 10-дневной акции, которая была организована в знак протеста против решения руководства компании, принятого в одностороннем порядке, о переводе 12 работников, в том числе должностных лиц профсоюза, на работу в другие части Индии. SMEFI, членский профсоюз Глобального союза IndustriALL, усилил поддержку борьбы рабочих LG.
Рабочие LG India выходят на работу после 10-дневного протеста22 июля, 2016Рабочие LG Electronics India Pvt. Ltd возобновили работу после 10-дневной акции, которая была организована в знак протеста против решения руководства компании, принятого в одностороннем порядке, о переводе 12 работников, в том числе должностных лиц профсоюза, на работу в другие части Индии. SMEFI, членский профсоюз Глобального союза IndustriALL, усилил поддержку борьбы рабочих LG.
Рабочие LG India выходят на работу после 10-дневного протеста22 июля, 2016Рабочие LG Electronics India Pvt. Ltd возобновили работу после 10-дневной акции, которая была организована в знак протеста против решения руководства компании, принятого в одностороннем порядке, о переводе 12 работников, в том числе должностных лиц профсоюза, на работу в другие части Индии. SMEFI, членский профсоюз Глобального союза IndustriALL, усилил поддержку борьбы рабочих LG.
В Индии раскрыты факты сексуальных домогательств в отношении работниц швейных фабрик 21 июля, 2016Последние отчеты, в том числе телевизионное расследование, указывают на широко распространенную практику сексуальных домогательств и стрессовые условия труда, которые вынуждены терпеть работницы индийских швейных фабрик в Гургаоне (нынешнее название Гуруграм) и Бангалоре.
В Индии раскрыты факты сексуальных домогательств в отношении работниц швейных фабрик 21 июля, 2016Последние отчеты, в том числе телевизионное расследование, указывают на широко распространенную практику сексуальных домогательств и стрессовые условия труда, которые вынуждены терпеть работницы индийских швейных фабрик в Гургаоне (нынешнее название Гуруграм) и Бангалоре.
В Индии раскрыты факты сексуальных домогательств в отношении работниц швейных фабрик21 июля, 2016Последние отчеты, в том числе телевизионное расследование, указывают на широко распространенную практику сексуальных домогательств и стрессовые условия труда, которые вынуждены терпеть работницы индийских швейных фабрик в Гургаоне (нынешнее название Гуруграм) и Бангалоре.
Женский комитет IndustriALL Индия призывает к увеличению числа женщин-лидеров15 июля, 2016Охрана материнства, сексуальные домогательства на рабочем месте, насилие в отношении женщин и представительство женщин в руководстве профсоюзных организаций были одними из ключевых вопросов, обсуждаемых на заседании женского комитета, которое состоялось 14 июля в Дели, Индия.
