Jump to main content
IndustriALL logotype

Поиск

Showing 2141-2150 из 3076 results

По всей Украине проходят протесты шахтёров-угольщиков

18 декабря, 201510 декабря, в День прав человека, Независимый профсоюз горняков Украины, входящий в Глобальный Союз IndustriALL, мобилизовал своих членов по всей стране, чтобы потребовать погашения задолженности по заработной плате, обеспечения государственной поддержки угледобывающих предприятий и безопасных условий труда.

Турция: длительная кампания увенчалась подписанием колдоговора

3 декабря, 2015Трехлетняя кампания за право рабочих-швейников Ismaco на объединение в профсоюз по своему выбору успешно завершилась 27 ноября после того, как турецкий профсоюз Deriteks, входящий в Глобальный Союз IndustriALL, подписал коллективный договор с руководством Ismaco.

Турция: длительная кампания увенчалась подписанием колдоговора

3 декабря, 2015Трехлетняя кампания за право рабочих-швейников Ismaco на объединение в профсоюз по своему выбору успешно завершилась 27 ноября после того, как турецкий профсоюз Deriteks, входящий в Глобальный Союз IndustriALL, подписал коллективный договор с руководством Ismaco.

Sherritt отвергает предложение правительства обсудить сокращения на Мадагаскаре

3 декабря, 2015Глобальный союз IndustriALL осуждает канадскую горнодобывающую транснациональную компанию Sherritt за отказ принять участие во встрече при посредничестве правительства, чтобы обсудить проблему сокращения сотен рабочих мест на шахте по добыче никеля на Мадагаскаре, приносящей миллиарды долларов прибыли.

Sherritt отвергает предложение правительства обсудить сокращения на Мадагаскаре

3 декабря, 2015Глобальный союз IndustriALL осуждает канадскую горнодобывающую транснациональную компанию Sherritt за отказ принять участие во встрече при посредничестве правительства, чтобы обсудить проблему сокращения сотен рабочих мест на шахте по добыче никеля на Мадагаскаре, приносящей миллиарды долларов прибыли.

Sherritt отвергает предложение правительства обсудить сокращения на Мадагаскаре

3 декабря, 2015Глобальный союз IndustriALL осуждает канадскую горнодобывающую транснациональную компанию Sherritt за отказ принять участие во встрече при посредничестве правительства, чтобы обсудить проблему сокращения сотен рабочих мест на шахте по добыче никеля на Мадагаскаре, приносящей миллиарды долларов прибыли.

Румынские профсоюзы требуют восстановления прав трудящихся

1 декабря, 2015Поскольку в Румынии продолжаются нападки на права трудящихся, и растет нестандартная занятость, профсоюзы оказывают давление на правительство, требуя провести реформу закона о социальном диалоге и восстановить в полном объеме право на ведение коллективных переговоров.

Румынские профсоюзы требуют восстановления прав трудящихся

1 декабря, 2015Поскольку в Румынии продолжаются нападки на права трудящихся, и растет нестандартная занятость, профсоюзы оказывают давление на правительство, требуя провести реформу закона о социальном диалоге и восстановить в полном объеме право на ведение коллективных переговоров.

El Corte Ingles и BRAC вносят средства в фонд помощи жертвам Tazreen

25 ноября, 2015На следующий день после третьей годовщины пожара на швейной фабрике Tazreen в Бангладеш, компенсационный фонд помощи жертвам трагедии получил значительные пожертвования от двух доноров.

El Corte Ingles и BRAC вносят средства в фонд помощи жертвам Tazreen

25 ноября, 2015На следующий день после третьей годовщины пожара на швейной фабрике Tazreen в Бангладеш, компенсационный фонд помощи жертвам трагедии получил значительные пожертвования от двух доноров.

О Глобальном союзе IndustriALL

Глобальный союз IndustriALL представляет свыше 50 миллионов работников в 140 странах мира, занятых в горнодобывающей, энергетической и перерабатывающих отраслях.

Мы ведем борьбу за улучшение условий труда и соблюдение прав профсоюзов во всем мире.

Мы в социальных сетях

Присоединяйтесь к нашему движению и следите за новостями на:

Свяжитесь с нами

Вопросы и контакты для прессы:

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.