IndustriALL y marcas globales firman acuerdos jurídicamente vinculantes que promueven la negociación colectiva y mejoras salariales 23 May, 2024En un gran avance para la industria textil y de la confección de Camboya, IndustriALL Global Union ha firmado acuerdos jurídicamente vinculantes con marcas globales, con lo que por primera vez se consiguen convenios colectivos respaldados por las marcas del sector.
IndustriALL and global brands sign legally-binding agreements supporting collective bargaining and improvements in wages23 May, 2024In a breakthrough for the textile and garment industry in Cambodia, IndustriALL Global Union is signing legally binding agreements with global brands, for the first time achieving brand-supported collective bargaining agreements in the sector.
El Comité de Mujeres de IndustriALL pide más inclusión23 May, 2024Los logros en materia de igualdad de género, el impacto de la IA sobre las trabajadoras y el fortalecimiento de la participación y representación de las mujeres jóvenes en IndustriALL estuvieron presentes en el orden del día de la reunión del Comité de Mujeres de IndustriALL, que tuvo lugar en Ginebra el 21 de mayo.
El Comité de Mujeres de IndustriALL pide más inclusión23 May, 2024Los logros en materia de igualdad de género, el impacto de la IA sobre las trabajadoras y el fortalecimiento de la participación y representación de las mujeres jóvenes en IndustriALL estuvieron presentes en el orden del día de la reunión del Comité de Mujeres de IndustriALL, que tuvo lugar en Ginebra el 21 de mayo.
IndustriALL women’s committee meeting calls for inclusivity23 May, 2024Gender equality achievements, the impact of AI on women workers and strengthening young women’s participation and representation in IndustriALL were agenda items at IndustriALL’s women committee meeting in Geneva on 21 May.
Firme por el derecho de huelga 22 May, 2024El derecho de huelga está siendo amenazado en muchos países del mundo. Durante los últimos 10 años, también ha sido objeto de ataques por parte de los empleadores de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que establece normas mundiales en materia de derechos laborales.
Firme por el derecho de huelga 22 May, 2024El derecho de huelga está siendo amenazado en muchos países del mundo. Durante los últimos 10 años, también ha sido objeto de ataques por parte de los empleadores de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que establece normas mundiales en materia de derechos laborales.
Sign for the right to strike22 May, 2024The right to strike is under attack in many countries around the world. For the last 10 years it has also been under attack from the employers at the International Labour Organization (ILO), which sets global standards on labour rights.
Solidarity and challenges in the nuclear sector amidst Ukraine’s invasion22 May, 2024In industriALL’s virtual International Nuclear Workers’ Unions’ Network (INWUN) meeting, affiliates came together to discuss developments and challenges in the sector. The main topic was the conflict in Ukraine where unions are faced with deteriorating working conditions amidst the ongoing struggle for safety due to the Russian invasion.
Espagne : les travailleurs de Saint-Gobain luttent contre la fermeture de leur usine22 May, 2024Les travailleurs de l’usine Saint-Gobain SEKURIT d’Avilés, en Espagne, ont entamé une grève de trois jours ce 20 mai pour s’opposer à la décision de l’entreprise de cesser ses activités de fabrication de pare-brise sur le site. Le processus de négociation concernant la fermeture de l’usine devrait s’achever le 24 mai. Cette fermeture marquerait la fin de plus de 70 années de production qui ont largement profité à l’entreprise.
