Jump to main content
IndustriALL logotype

Recherche

Showing 51-60 sur 82 results

Trier par

Dernier

L’interdiction de la grève des verriers turcs portée devant l’OIT avec plainte officielle

23 juillet, 2014Le Syndicat des Verriers de Turquie, Kristal-İş, a déposé une plainte officielle contre le gouvernement turc auprès de l’OIT pour violation de la liberté syndicale, du droit à négocier collectivement et du droit de grève.

La grève des verriers britanniques permet d’obtenir des avancées salariales

16 juillet, 2014Les membres du syndicat Unite de Tyneside Safety Glass de Gateshead, en Angleterre, sont partis en grève pendant trois semaines en juin et juillet en réaction à la misérable offre salariale faite par la direction. Cette action des travailleurs et travailleuses a permis d’obtenir une nouvelle convention favorable et le travail a repris ce 14 juillet.

La grève des verriers britanniques permet d’obtenir des avancées salariales

16 juillet, 2014Les membres du syndicat Unite de Tyneside Safety Glass de Gateshead, en Angleterre, sont partis en grève pendant trois semaines en juin et juillet en réaction à la misérable offre salariale faite par la direction. Cette action des travailleurs et travailleuses a permis d’obtenir une nouvelle convention favorable et le travail a repris ce 14 juillet.

Soutenir les travailleurs verriers de UNITE en grève au nord-est de l’Angleterre

10 juillet, 2014Une centaine de membres du plus grand affilié de IndustriALL au Royaume-Uni, Unite the Union, sont en grève pour deux semaines chez Tyneside Safety Glass, après avoir rejeté une hausse minuscule des salaires. Le directeur de l’entreprise vient juste de s’octroyer une augmentation salariale de 14 pour cent et de transférer 750.000 livres sterling d’argent de l’entreprise à un fonds fiduciaire en son nom.

Soutenir les travailleurs verriers de UNITE en grève au nord-est de l’Angleterre

10 juillet, 2014Une centaine de membres du plus grand affilié de IndustriALL au Royaume-Uni, Unite the Union, sont en grève pour deux semaines chez Tyneside Safety Glass, après avoir rejeté une hausse minuscule des salaires. Le directeur de l’entreprise vient juste de s’octroyer une augmentation salariale de 14 pour cent et de transférer 750.000 livres sterling d’argent de l’entreprise à un fonds fiduciaire en son nom.

Soutenir les travailleurs verriers de UNITE en grève au nord-est de l’Angleterre

10 juillet, 2014Une centaine de membres du plus grand affilié de IndustriALL au Royaume-Uni, Unite the Union, sont en grève pour deux semaines chez Tyneside Safety Glass, après avoir rejeté une hausse minuscule des salaires. Le directeur de l’entreprise vient juste de s’octroyer une augmentation salariale de 14 pour cent et de transférer 750.000 livres sterling d’argent de l’entreprise à un fonds fiduciaire en son nom.

IndustriALL s’insurge contre l’interdiction de la grève des travailleurs verriers en Turquie

27 juin, 2014Dans un acte flagrant d’oppression, le gouvernement turc a interdit une grève suivie par 6.000 travailleurs et travailleuses du verre sous le prétexte qu’elle portait atteinte à la santé et la sécurité et à la sécurité nationale.

IndustriALL s’insurge contre l’interdiction de la grève des travailleurs verriers en Turquie

27 juin, 2014Dans un acte flagrant d’oppression, le gouvernement turc a interdit une grève suivie par 6.000 travailleurs et travailleuses du verre sous le prétexte qu’elle portait atteinte à la santé et la sécurité et à la sécurité nationale.

Dire à AB InBev de respecter la décision de réintégrer des travailleurs mis à pied au Mexique

30 avril, 2014Malgré une décision de justice, InBev refuse de réintégrer 33 travailleurs injustement mis à pied en 2008. Participez à la campagne de IndustriALL et de l’UITA sur le droit des travailleurs et travailleuses de retrouver leur travail et de toucher les arriérés salariaux.

Dire à AB InBev de respecter la décision de réintégrer des travailleurs mis à pied au Mexique

30 avril, 2014Malgré une décision de justice, InBev refuse de réintégrer 33 travailleurs injustement mis à pied en 2008. Participez à la campagne de IndustriALL et de l’UITA sur le droit des travailleurs et travailleuses de retrouver leur travail et de toucher les arriérés salariaux.