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Au Bangladesh, les syndicats rejettent les changements inadaptés à la législation du travail

13 juin, 2013Les dirigeants syndicaux bangladais ont rejeté les nouvelles propositions du gouvernement dans la législation du travail, en affirmant qu’elles n’améliorent pas le droit de syndiquer la main-d’œuvre et ne garantit pas la liberté syndicale.

Au Bangladesh, les syndicats rejettent les changements inadaptés à la législation du travail

13 juin, 2013Les dirigeants syndicaux bangladais ont rejeté les nouvelles propositions du gouvernement dans la législation du travail, en affirmant qu’elles n’améliorent pas le droit de syndiquer la main-d’œuvre et ne garantit pas la liberté syndicale.

415 travailleurs de Nike au Cambodge mis à pied pour avoir fait grève

12 juin, 2013L’un des syndicats de travailleuses de la confection affilié à IndustriALL Global Union au Cambodge, le FTUWKC, a subi un grave contrecoup après une grève pour obtenir une hausse salariale de 14 USD par mois. IndustriALL travaille avec Nike pour intervenir.

415 travailleurs de Nike au Cambodge mis à pied pour avoir fait grève

12 juin, 2013L’un des syndicats de travailleuses de la confection affilié à IndustriALL Global Union au Cambodge, le FTUWKC, a subi un grave contrecoup après une grève pour obtenir une hausse salariale de 14 USD par mois. IndustriALL travaille avec Nike pour intervenir.

IndustriALL, UNI et la CSI se rendent au Bangladesh

6 juin, 2013Une mission conjointe IndustriALL, UNI et CSI se rend à Dacca pour faire pression en faveur d’une réforme de la législation du travail et la mise en œuvre de l’Accord historique sur les mesures de sécurité qui ont trait aux incendie et aux bâtiment au Bangladesh, qui a été signé par plus de 40 grandes marques de vêtements.

IndustriALL, UNI et la CSI se rendent au Bangladesh

6 juin, 2013Une mission conjointe IndustriALL, UNI et CSI se rend à Dacca pour faire pression en faveur d’une réforme de la législation du travail et la mise en œuvre de l’Accord historique sur les mesures de sécurité qui ont trait aux incendie et aux bâtiment au Bangladesh, qui a été signé par plus de 40 grandes marques de vêtements.

Walmart et GAP n’ont pas compris: elles abandonnent l’Accord du Bangladesh

31 mai, 2013Alors que le nombre d’entreprises de vente au détail qui signent l’accord du Bangladesh sur les mesures de sécurité qui ont trait aux incendies et aux bâtiments continue d’augmenter, les travailleuses et travailleurs de la confection au Bangladesh ont reçu un nouvel affront de Walmart et de GAP.

Walmart et GAP n’ont pas compris: elles abandonnent l’Accord du Bangladesh

31 mai, 2013Alors que le nombre d’entreprises de vente au détail qui signent l’accord du Bangladesh sur les mesures de sécurité qui ont trait aux incendies et aux bâtiments continue d’augmenter, les travailleuses et travailleurs de la confection au Bangladesh ont reçu un nouvel affront de Walmart et de GAP.

Les marques mondiales agissent ensemble dans l’accord sur la sécurité au Bangladesh

23 mai, 2013Les grandes entreprises de marques qui soutiennent l'accord mondial sur les mesures de sécurité qui ont trait aux incendies et aux bâtiments au Bangladesh ont montré leur engagement pour améliorer les conditions de vie des travailleuses et travailleurs de la confection au Bangladesh lors de la première réunion tenue aujourd'hui à Genève par l'Organisation internationale du Travail.

Les marques mondiales agissent ensemble dans l’accord sur la sécurité au Bangladesh

23 mai, 2013Les grandes entreprises de marques qui soutiennent l'accord mondial sur les mesures de sécurité qui ont trait aux incendies et aux bâtiments au Bangladesh ont montré leur engagement pour améliorer les conditions de vie des travailleuses et travailleurs de la confection au Bangladesh lors de la première réunion tenue aujourd'hui à Genève par l'Organisation internationale du Travail.