Mejora de las condiciones de trabajo en las ZFI de Filipinas22 agosto, 2012Afiliados a la IndustriALL Global Union y la Confederación Sindical Internacional (CSI) se reunieron con compañías de marcas y proveedores de ropa deportiva en Cebu (Filipinas), el 17 de agosto para discutir los obstáculos a los derechos de los trabajadores en la Zona Económica de Mactan y explorar las posibilidades de mejorar las condiciones de trabajo en la Zona.
Justicia para trabajadores coreanos en Hyundai y Kia Motors22 agosto, 2012El Sindicato Coreano de Trabajadores Metalúrgicos (KMWU) prepara una serie de huelgas para solicitar mayores sueldos, la regularización de trabajadores precarios y la abolición del trabajo en turnos de noche, que es causa de gran riesgo para la salud de los trabajadores.
Justicia para trabajadores coreanos en Hyundai y Kia Motors22 agosto, 2012El Sindicato Coreano de Trabajadores Metalúrgicos (KMWU) prepara una serie de huelgas para solicitar mayores sueldos, la regularización de trabajadores precarios y la abolición del trabajo en turnos de noche, que es causa de gran riesgo para la salud de los trabajadores.
Justicia para trabajadores coreanos en Hyundai y Kia Motors22 agosto, 2012El Sindicato Coreano de Trabajadores Metalúrgicos (KMWU) prepara una serie de huelgas para solicitar mayores sueldos, la regularización de trabajadores precarios y la abolición del trabajo en turnos de noche, que es causa de gran riesgo para la salud de los trabajadores.
La IndustriALL lleva a la OIT la suspensión de facto de los derechos de negociación en Turquía15 agosto, 2012La IndustriALL Global Union ha presentado una queja formal contra el Gobierno de Turquía por la violación del Convenio sobre el derecho de sindicación y de negociación colectiva, l949 (No. 98) de la OIT, debido a la suspensión de facto del derecho de negociación colectiva en el país.
La IndustriALL lleva a la OIT la suspensión de facto de los derechos de negociación en Turquía15 agosto, 2012La IndustriALL Global Union ha presentado una queja formal contra el Gobierno de Turquía por la violación del Convenio sobre el derecho de sindicación y de negociación colectiva, l949 (No. 98) de la OIT, debido a la suspensión de facto del derecho de negociación colectiva en el país.
Carbones de la Jagua y Fenoco suspenden contratos de trabajo 15 agosto, 2012Sintramienergetica pide al Gobierno colombiano que cese los abusos de multinacionales antisindicales como Glencore, Drummond y Vale. Después de casi un mes de huelga en defensa de las condiciones de su convenio colectivo, trabajadores empleados directa e indirectamente en Carbones de la Jagua y Fenoco han sido despedidos.
Carbones de la Jagua y Fenoco suspenden contratos de trabajo15 agosto, 2012Sintramienergetica pide al Gobierno colombiano que cese los abusos de multinacionales antisindicales como Glencore, Drummond y Vale. Después de casi un mes de huelga en defensa de las condiciones de su convenio colectivo, trabajadores empleados directa e indirectamente en Carbones de la Jagua y Fenoco han sido despedidos.
Acuerdo favorable sobre la huelga en Evraz13 agosto, 2012Ha terminado la huelga del National Union of Metalworkers of South Africa (NUMSA) en Evraz Highveld Steel and Vanadium, tras alcanzar un acuerdo favorable con la compañía.
Acuerdo favorable sobre la huelga en Evraz13 agosto, 2012Ha terminado la huelga del National Union of Metalworkers of South Africa (NUMSA) en Evraz Highveld Steel and Vanadium, tras alcanzar un acuerdo favorable con la compañía.
